氯乙烯车间严厉依照阜康动力“任何作业都要以危险可控为中心”的理念展开安全作业，经过安全理念决议安全意识，安全意识决议安全行为，终究转变为全员的自觉举动。在安全文明落地履行过程中，对车间全员展开《关于厚植“党建引领、有感领导、全员职责”安全文明建设实施方案》学习宣贯活动。欣在各类安全会议上对《八项安全出产管理准则》进行解读。班组职工在各类安全会议、班务会、交代班会等方式会议上对个人安全许诺进行回忆，谈感触、谈饯别状况。

  班组及职工是安全文明的具体操作单元。氯乙烯车间各班组树立“多维、全方位、立体”安全教育形式，经过安全教育，培育整体职工杰出安全心态，强化安全意识，标准各类操作行为，全方面进步个人安全技术，充沛的利用人的安全意识辅导安全行为，用安全行为有用操控出产事端。

  安全文明终究需求深化每个人的思维意识，因而就需求物质、思维两手抓。氯乙烯车间经过粘贴安全标语，悬挂安全标志、安全警示牌、安全出产信息揭露，展开车间安全常识竞赛活动、编撰个人安全心得体会、参与安全常识考试、发安全提示短语等有用的安全文明建设手法，建议职工对生命和健康担任、对自己和家人担任、对企业和社会担任，标准个人安全行为，让安全理念不断得到强化，以此表里兼修，使安全文明层层深化到每个人的心里，变成自觉的行为。

  安全文明建设是一项长时间的系统工程，永无止境。加强企业文明建设，是一项重要而急迫的使命。氯乙烯车间会把安全文明，无论是从理论上，仍是实践上，都不断的完善和遵循下去，成为广阔职工的一种观念，不断推动安全作业再上新台阶。